Le coaching vous permet de mener une vie professionnelle plus heureuse et plus équilibrée. Il vous apporte les outils et les techniques utiles à un quotidien épanouissant.
Vous apprenez aussi comment surmonter les problèmes rencontrés, quel que soit l’endroit et le moment où ils surviennent.
Dans le cadre de séances individuelles, le coaching favorise l’équilibre et l’affirmation de soi et de ses talents.
Quelques séances suffisent à progresser et vous amener vers une meilleure connaissance de vos valeurs, croyances, vision du monde et de vos objectifs.
N’hésitez pas une seconde, c’est une occasion unique de devenir une meilleure version de vous-même !
L’entreprise, et plus spécifiquement LE manager, a la responsabilité de créer les conditions propices au bon fonctionnement des équipes.
Le Coaching d’équipe est la solution idéale pour développer la cohésion et harmoniser les relations entre les individus
> Vous sentez que votre équipe rencontre des difficultés de communication ?
> Les talents qui la composent végètent ?
> Les résultats ne sont pas à la hauteur de vos attentes ?
> Vos collaborateurs ne sont pas assez impliqués et semblent manquer de motivation ?
Adopter une approche orientée « solution » plutôt que « problème » va rendre votre équipe plus engagée et plus performante.
Le coaching en entreprise
il s’agit un programme d’accompagnement ciblé et personnalisé. Soutenu et souvent financé par l’entreprise, ce programme se déroule entre un collaborateur (ou une équipe, dans le cadre d’un coaching collectif) et un coach professionnel. Cet accompagnement répond le plus souvent à un besoin identifié par l’entreprise, mais pas seulement. Renseignez-vous auprès de votre manager et/ou votre département RH
intéressé ?
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